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河南省审计厅关于印发2015年度培训计划的通知


河南省审计厅

关于印发2015年度培训计划的通知

各省辖市、省直管县(市)审计局,厅机关各处(室、局)、厅属各单位:

现将《河南省审计厅2015年度培训计划》印发给你们,请结合本单位实际,认真抓好落实。

                                 2015年1月28日
 
 

河南省审计厅2015年度培训计划

    为贯彻落实河南省《2010至2020年干部教育培训改革纲要实施意见》和《河南省审计厅2013至2015年人才培养规划》,结合审计工作发展需要和审计干部需求,现制定2015年度培训计划如下:

    一、总体要求

    2015年度审计培训工作,围绕厅领导“紧扣年度工作重点和干部队伍实际、加强培训资源整合、讲究培训实效、注重培训形式多样化”指示,坚持突出培训重点,主要开展政策法规、审计技能、审计方法和履行岗位职责必备知识和能力培训;整合培训资源,转变培训组织模式,充分发挥培训机构专业培训的优势;创新培训方式,更多运用案例教学、审计现场模拟教学、互动教学等教学形式,充分利用会商系统举办教学,着力在提高培训质量上下功夫,增强培训的针对性和实效性。

二、班次安排

    2015年计划举办22个培训班,培训人员1675人次。

(一)审计领导人才培训。班次2个,计划120人。其中: 

领导干部能力提升高级研修班,计划60人;

处级干部综合素质提高班,计划60人。

(二)审计专业人才培训。班次14个,1080人。其中:

政策法规培训班1个,计划80人;

主审培训班1个,计划80人;

优秀审计项目培训班1个,计划80人;

案件线索查处培训班1个,计划80人;

审计项目质量控制培训班1个,计划80人;

固定资产投资审计培训班2个,计划200人;

国际金融组织贷援款项目审计培训班1个,计划60人;

审计案例教学师资培训班1个,计划40人;

经济责任审计培训班1个,计划80人;

计算机审计培训班4个,计划300人。

(三)审计管理人才培训。班次5个,275人。其中:

青年干部培训班1个,计划65人;

统计软件应用培训班1个,计划60人;

审计理论研究能力培训班1个,计划50人;

文明创建知识培训班1个,计划50人;

纪检监察干部业务培训班1个,计划50人。

(四)全员集中培训。班次1个,即审计讲坛,每季度举办一期,厅机关全体人员、厅属各单位处级干部参加,每期约200人。

三、组织管理

(一)人事教育处认真做好牵头抓总工作,进一步增强干部教育培训工作的统筹性、针对性、实效性;指导培训中心具体抓好各个班次的培训工作,并通过征求学员和有关单位意见,对培训情况进行检查和评估。

(二)培训中心切实抓好培训的组织和管理工作。要根据培训计划实施情况,突出重点、注重特色,科学制定方案、合理设置课程,更新培训理念、创新培训方法,精心组织教学、加强培训管理。

(三)参训单位认真抓好学员选派工作。各省辖市、省直管县(市)审计局、厅机关各处(室、局)、厅属各单位要将此计划与本单位实际情况相结合,按培训计划要求,分专业、分层次,精选参加培训人员,并按时参加培训。各班次均实行培训电子档案管理。